克里斯蒂娜·波拉斯内容简介
《克里斯蒂娜·波拉斯》内容简介如下：
核心主题：本书聚焦于职场中不文明行为所带来的隐性成本及其深远影响。
研究发现：
普遍性：48%的员工每周至少遭遇一次不礼貌对待，每月目睹同事间冲突的比例高达2/3。历史数据：早在2005年，全美95%的职场人士都曾遭受过同事的不文明行为。经济损失：不文明行为导致美国企业每年损失高达3000亿美元。影响分析：
企业层面：绩效下降、员工流失、团队合作受损、企业文化侵蚀。员工层面：承受巨大压力，可能影响健康和工作效率。声誉层面：企业声誉受损，客户流失率上升。实用策略：
书中提供了量化不文明行为负面影响的方法，以便管理者更有效地管理。介绍了在企业中推行文明职场行动的策略，旨在降低不文明行为的频率和破坏力。总结：
这是一本关于如何认识到职场不良行为代价，并采取行动改变现状的指南。强调任何形式的不文明行为，最终都将付出昂贵的代价，无论是对于企业、员工还是个人声誉而言。
克里斯蒂娜·波拉斯简要目录
克里斯蒂娜·波拉斯的著作《小型谋杀：职场不文明的代价与解决之道》提供了一个全面的视角来探讨这一社会现象。首先，序言部分引入了主题，揭示了职场不文明行为的初步迹象。
在第一部分，作者详细分析了职场不文明的现象。第一章深入探讨了这些行为的具体表现，第二章则揭示了其普遍性，通过数据展示了其广泛影响。第三章进一步量化了这些行为所导致的直接和间接损失，包括对绩效和团队稳定性的影响。
第二部分深入剖析了不文明行为的后果。第五章揭示了它如何侵蚀员工的绩效，第六章探讨了杏仁核在不良行为中的角色。第七章和第八章分别阐述了职场不文明如何引发压力和破坏团队协作，第九章和第十章指出这种行为可能导致员工流失和企业声誉受损。最后一章强调，无礼的行为终将带来负面的长期结果。
进入第三部分，波拉斯提出了解决策略。第十二章列举了五家成功实施文明企业变革的案例，第十三章提供了创建文明工作环境的实用措施。管理者、受害者和无礼者在其中都有明确的角色，第十四、十五和十六章分别阐述了他们的行动指南。最后，第十七章呼吁社会共同努力，推广文明职场文化。
附录部分，波拉斯回顾了古老文明中的智慧，为现代职场提供历史和哲学的参照，展示了文明行为的深远历史价值。
博拉斯猫的别称是什么
波拉斯猫。
英文翻译成中文时会出现极个别的汉字偏差，发音形似。它天资聪明，反应灵敏，容易训练，性格温顺，举止文雅，易与相处，叫声小，爱撒娇，深得人们喜爱。
博拉斯猫长毛，圆胖型。中型到大型都有。骨骼粗壮，肌肉发达。四肢短而直，脚掌大呈短圆形。尾巴短与身材对称，毛膨松而长，非常高贵有气派。头大而圆，额、鼻、颚都是平平的。鼻子很短，鼻梁宽。眼睛又大又圆，表情丰富。耳小，尖端呈圆形，两耳分隔得很开。全身满是像丝一般柔软和有光泽的膨松的毛。
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